Ao pensar em formas de recompensar um colaborador, é comum considerar festas em datas comemorativas ou valores financeiros, como um bônus. Entretanto, se a empresa deseja se diferenciar, temos uma dica importante: presenteie com experiências. Você já conhece esse tipo de estratégia?
Aqui, a ideia não é apenas dar um item específico ou dinheiro, mas garantir que o funcionário viva um momento único, com a participação do negócio.
Uma forma de fazer isso de maneira simples e eficaz é com os Gifts Cards para empresas, que podem ser usados para presentear em diferentes datas comemorativas.
Em uma estratégia corporativa, eles podem ajudar a garantir presentes diferenciados e promover melhores experiências para a equipe. Veja 4 sugestões para oferecer memórias únicas e inesquecíveis para os colaboradores!
Presenteie com experiências
A seguir, veja quatro maneiras de aplicar essa estratégia:
1. Jantares
Um jantar em um restaurante diferente, com amigos ou a família, costuma ser uma experiência bastante interessante. Ela proporciona momentos de diversão e relaxamento, já que é possível aproveitar uma boa refeição enquanto conversa com as pessoas que gosta, e sem precisar arcar com a conta — ou uma boa parte dela.
Para proporcionar esse tipo de experiência, vale recorrer aos Gift Cards de restaurantes e cafés. Dessa forma, o colaborador pode escolher o momento ideal para desfrutar desse momento proporcionado pela empresa.
A vantagem é que você pode definir o valor do Gift Card conforme o perfil do colaborador, o orçamento da empresa e a data comemorativa.
2. Cinema
Ir ao cinema assistir a um filme é sempre um ótimo programa. Assim, se o seu foco for proporcionar uma experiência voltada ao entretenimento, os Gift Cards ligados às
salas de cinema são uma excelente opção.
A dica, aqui, é considerar o valor da entrada, quantas pessoas você espera que vão acompanhar o colaborador e os custos com pipoca.
Afinal, esse é o acompanhamento fundamental para curtir um bom filme, certo? Além disso, o presente funcionará como um incentivo aos momentos de lazer, que são fundamentais para o bem-estar do colaborador.
Pensar em Gift Cards que permitam acesso a salas diferenciadas, como aquelas com poltronas mais confortáveis. Muitas vezes, as pessoas desejam aproveitar essas facilidades, mas não fazem devido ao custo. Com o suporte da empresa, essa pode ser uma nova experiência incrível para a equipe.
3. Esporte e lazer
Mais uma dica para presentear com experiências é pensar em alternativas ligadas a esporte e lazer. Existem opções para os mais diversos perfis: aqueles que curtem esportes radicais e aqueles que apenas buscam um momento de maior tranquilidade com a família, inclusive com spas e outros espaços do tipo.
Também existem opções que permitem comprar passeios variados e aproveitar momentos diferenciados de diversão. Se esse é o tipo de experiência que você acredita que conquistará o funcionário, vale pesquisar os Gift Cards desse tipo.
4. Viagens e turismo
Viajar é sempre uma experiência única. Essa é uma oportunidade de conhecer novos lugares, descansar e se divertir.
Nesse caso, os Gift Cards podem envolver passagens aéreas, hospedagens ou, até mesmo, pacotes de viagens. Esse pode ser o incentivo para o colaborador fazer aquela viagem que sempre quis, com o apoio financeiro da empresa.
Como você viu, vale a pena pensar em uma solução que presenteie com experiências. Dessa forma, os funcionários criaram mais memórias positivas ligadas à empresa, enquanto também aproveitam momentos diferenciados e divertidos, conforme desejado.
Gostou dessa possibilidade de inovar nas premiações? Coloque essa estratégia em prática agora mesmo: acesse a página de portfólio da Giftty e veja como podemos auxiliar o seu negócio!
